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CAMPUS

margot hutton
antoine milette-gagnon
Le Délit

actualites@delitfrancais.com

Pas d’antisémitisme le 23 octobre
Le rapport sur publié cette semaine provoque des réactions mitigées.

L

e rapport d’enquête quant aux
allégations d’antisémitisme à
McGill a été rendu public ce
mardi 6 février 2018. La principale
Suzanne Fortier avait mandaté
Spencer Boudreau —professeur
en sciences de l’éducation à la
retraite et ancien protecteur des
étudiants— de «procéder à une
identiﬁcation et à une évaluation
approfondies des événements survenus le 23 octobre 2017 aﬁn de corroborer ou d’inﬁrmer les allégations
d’antisémitisme».
Rappelons que ce jour là,
une motion avait été votée lors de
l’Assemblée générale d’automne
de l’AÉUM (Association étudiante
de l’Université McGill, ndlr), pour
élire les membres de son Comité
d’administration séparément, et
non séparément, comme le prévoit
la constitution de l’AÉUM. Trois
candidats n’avaient pas été élus, dont
Noah Lew, qui a, dans une publication Facebook, soutenu que sa candidature avait été rejetée parce que «je
suis juif et parce que j’ai été a lié à
des organisations juives».

Conclusions
Les conclusions principales
de ce rapport indiquent que les
faits étudiés par M. Boudreau «ne
corroborent pas la notion selon
laquelle le vote a été motivé par
l’antisémitisme». Toutefois, le rapport précise que «l’a liation de
monsieur Lew à des organisations
juives manifestement favorables
à l’État d’Israël, de même que son
soutien à l’égard de la décision
du Conseil judiciaire de l’AÉUM
quant à l’illégitimité du soutien
du mouvement BDS (Boycott,
Désinvestissement et Sanctions,
ndlr)» avait en e et conduit à sa
non-élection au sein du Conseil
d’administration. Pour mener son
enquête, Boudreau a rme avoir
mené 38 entrevues et visionné plusieurs fois l’Assemblée générale du
23 octobre. Questionnée par Le Délit
sur le délais de publication du rapport (celui-ci ayant été déposé à la
principale le 15 décembre dernier),
l’administration a répondu dans
un courriel que l’«emploi du temps

[de la principale] ne permettait
pas la di usion du rapport, et c’est
pourquoi il a été publié au début de
février». Suzanne Fortier a également précisé qu’elle ne voulait pas
rendre le rapport public peu avant le
congé des fêtes «alors que plusieurs
membres de notre communauté
étaient absents».
Réactions mitigées
Le 7 février, soit le lendemain
de la publication du rapport, un
regroupement de cinq associations
juives sur le campus (Am Mcgill,
Chabad at McGill, Hillel McGill,
Jewish Learning Initiative on
Campus at greater Montreal et
McGill Jewish Studies Students’
Association) ont a rmé dans une
publication commune sur Facebook
être «profondément déçues par le
rapport». Elles avancent que le rapport comporte des inexactitudes factuelles, notamment quant à la date
de publication d’un poste Facebook
du groupe Democratize SSMU, qui
contenait des tropes anti-sémites.

Rencontre spéciale
Appel de
candidatures

&amp;

Les membres de la Société des publications du Daily (SPD),
éditrice du McGill Daily et du Délit, sont cordialement invité.e.s à sa

Rencontre spéciale des membres :

autopromo

Avril 2018, date et heure à conﬁrmer
Endroit à conﬁrmer

Ce dernier, créé sur Facebook,
s’oppose à la décision de l’AÉUM
déclarant l’appui au mouvement
BDS (Boycott, désinvestissement
et sanctions, ndlr) comme étant anticonstitutionnelle. La publication
de Democratize SSMU comportait
aussi des allégations de corruption
au sein de l’AÉUM.
Les organisations juives critiquent également la déﬁnition
d’«antisémitisme» utilisée par
le professeur Boudreau. En e et,
ce dernier utilise, pour la version
française du emprunte, une déﬁnition du Grand Robert qui décrit
l’antisémitisme comme étant une
«doctrine d’inspiration raciste dirigée contre les Juifs». Notons cependant que les versions anglaise et
française n’utilisent pas la même déﬁnition d’antisémitisme, la version
anglaise utilisant plutôt la déﬁnition
du dictionnaire Merriam-Webster:
«hostility toward or discrimination
against Jews as a religious, ethnic,
or racial group» (hostilité envers
ou discrimination contre les Juifs
en tant que groupe religieux, eth-

nique ou racial, en français, ndlr).
Cette dernière, selon ces organisations, omet «la complexité de cette
forme de discrimination et exclut
d’importantes catégories historiques
d’actions et métaphores antisémites».
Contacté par Le Délit, Noah
Lew n’a pas souhaité s’exprimer.
Toutefois, dans un article du
Montreal Gazette paru le vendredi
9 février, M. Lew a rme avoir été
«faché» par le rapport, mais que
les clariﬁcations de Boudreau sur
l’utilisation des termes antisémites
par Democratize SSMU l’ont conforté dans son idée selon laquelle
la lutte contre l’antisémitisme n’est
pas terminée. Également contactée par Le Délit, la présidente de
l’AÉUM, Muna Tojiboeva, a déclaré
qu’«à la suite de considérations,
[elle] n’[a] pas de commentaires».
Rappelons que la présidente avait
déclaré à Global News le 27 octobre
dernier que le résultat du vote de
l’Assemblée générale n’«[était]
pas quelque chose auquel [elle] ne
[s]’attendait pas car [elle] avait vraiment vu des gens se mobiliser». x

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Les candidat.e.s doivent être étudiant.e.s à McGill, inscrit.e.s
aux sessions d’automne 2018 et d’hiver 2019, et aptes à siéger
au conseil jusqu’au 30 juin 2019. Le poste de représentant.e
des cycles supérieurs ainsi que le poste de représentant.e de la
communauté sont également ouverts.
Les membres du conseil se rencontrent au moins une fois par
mois pour discuter de la gestion des journaux et des sites web,
et pour prendre des décisions administratives importantes.
Pour déposer votre candidature, visitez :
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le délit · mardi 13 février 2018 · delitfrancais.com

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                    <text>CAmpus

L’AÉUM: retour sur les évènements des dernières semaines
QUE DISENT-ILS?

QUE S’EST-IL PASSÉ?
17 septembre
Le Conseil des Directeurs, organe suprême de
l’AÉUM ratifie une décision de la Commission
Juridique (sorte de «Cour Suprême» de l’association)
jugeant une motion qui demandait à l’AÉUM de
soutenir le mouvement Boycott, Désinvestissements
et Sanctions (BDS), inconstitutionnelle.

15 octobre

Muna Tojiboeva

Présidente de l’AÉUM
« Je ne pense pas comme eux et je ne
reçois pas d’ordres de la presse étudiante ou des groupes militantistes.
[…] La vraie raison pour laquelle
l’Establishment de l’AÉUM ne
m’apprécie pas c’est parce qu’il a peur
qu’il n’ait désormais plus de laquais
fiable pour obéir à leurs ordres. »
dans sa lettre ouverte publiée par le Bull&amp;Bear.
«160 personnes ont votés non à
[la confirmation] d’un Directeur
seulement parce qu’il est juif.»
lors de l’Assemblée Générale.

La v.-p. aux Finances Arisha Khan est suspendue pendant deux semaines du siège qu’elle occupe au Conseil
des Directeurs sur des accusations de violation de
confidentialité. Selon la présidente Muna Tojiboeva,
cette dernière aurait «réexpédié une conversation
confidentielle […] à un membre de l’AÉUM ne faisant
pas partie de l’équipe exécutive.» L’intéressée se disait
«très déçue» par la décision du conseil «n’ayant même
pas eu la possibilité de [se] défendre», etant a une conférence en Californie où elle représentait l’AÉUM au
moment du vote.

20 octobre
Muna Tojiboeva publie une lettre ouverte dans le Bull
and Bear pour se défendre des accusations de la veille.
Elle explique qu’elle se sent marginalisée et harcelée
par ses collègues au sein de l’AÉUM à cause de ses
opinions politiques.

24 octobre
Dans un post Facebook, Noah Lew accuse l’organisme
Democratize SSMU d’avoir mené une campagne «pour
révoquer tous les étudiant·e·s juif·ve·s et anti-BDS de la
direction de l’AÉUM» et de l’avoir «publiquement ciblé».
Cette information est reprise par de nombreux médias
tels que le National Post, la Montreal Gazette et le
Times of Israël.

26 octobre

Anthony Housefather
Député de Mont-Royal

« Je pense que c’est une bonne première étape, [...] je félicite Mme
Fortier pour avoir reconnu que la
situation n’était pas acceptable et
[..] que McGill d[evait] agir. »
en parlant des mesures annoncées par la principale suites aux
allégations d’antisémitisme.

Noah Lew

Étudiant en 3ème année à McGill
« J’ai été empêché de participer dans
la gouvernance étudiante à cause
de mon identité juive et mon affiliation avec des organisations juives. »
dans sa lettre.

4 ACTUALITÉS

Democratize SSMU publie un communiqué s’excusant
d’avoir publié des propos indélicats sur les juifs et réaffirment que leur intention est de «rendre la démocratie
au sein de l’AÉUM plus accessible, transparente et signifiante, [et] non de créer une division au sein du corps
étudiant».

28 octobre
Saisie par Jonathan Glustein, la Commission Juridique
rend une injonction temporaire qui suspend la motion
divisant la ratification des membres du Conseil des
Directeurs. Selon l’injonction «les directeurs n’ayant
pas été ratifiés par l’Assemblée Générale [...] ne seront
pas démis de leurs fonctions»

31 octobre

La prinicpale Fortier nomme Spencer Boudreau,
ancien protecteur des étudiant·e·s comme responsable
afin d’enquêter sur les allégations antisémites ayant
pris place lors de l’Assembée Générale de l’AÉUM. M.
Boudreau devrait rendre ses conclusions d’ici le 15
décembre prochain.

24 septembre
Le McGill Tribune publie un article questionnant la constitutionalité de la composition du Conseil des Directeurs.
En effet, ce dernier n’était composé, à l’époque, que de 3
membres exécutifs (élus par les étudiant·e·s) au lieu de
4 comme le prévoit l’article 6.2 de la constitution et de
9 membres non-élu·e·s. Cet article est vivement critiqué
dans une série de commentaires sur Faceboook par le
Directeur Jonathan Glustein qui l’accuse de contenir de
nombreuses erreurs factuelles. La situation est rectifiée
le 28 septembre avec la nomination du vice-président
(v.-p.) à la Vie étudiante Jemark Earle au Conseil des
Directeurs.

19 octobre
Durant le Conseil Législatif, le v.-p. À la Vie étudiante
Jemark Earle lit une lettre, co-signé et soutenu par les
cinq autres vice-présidentes de l’AÉUM exprimant une
position de «non-confiance» envers la présidente Muna
Tojiboeva, et demandant sa démission en tant que porteparole de l’association, en l’accusant, entre autres, de
manque de transparence.

23 octobre
Durant l’Assemblée Générale, la v.-p. Aux Affaires Internes
Maya Koparkar propose une motion pour voter individuellement sur la confirmation de chaque membre du Conseil des
Directeurs au lieu de ratifier les 12 membres d’un seul coup
comme cela s’est fait par le passé. Certains membres du public questionnent alors la constitutionalité d’une telle procédure. Après avoir consulté le juge en chef (Chieff Justice,
ndlr) de la Commission Juridique et la député du Conseil,
(parlementarian, ndlr) le président du Conseil Jad El Tal
autorise la motion. Trois candidat·e·s sont rejetté·e·s: Noah
Lew, Joséphine Wright O’Manique et Alexander Scheffel.

25 octobre

Suite à ces allégations et aux éléments de l’AG, la
Principale Suzanne Fortier dit prendre la situation
«très au sérieux» et annonce une série de mesures dont
l’ouverture d’une enquête, la mise sur pied d’un groupe de
travail et le lancement d’une ligne d’écoute téléphonique.

27 octobre
Dans une entrevue avec Global News, Noah Lew est
soutenu par Muna Tojiboeva qui affirme que le résultat du vote «n’[était] pas quelque chose auquel je ne
m’attendais pas car j’ai vraiment vu des gens se mobiliser et distribuer des prospectus et des informations.»
Ces affirmations sont remises en question par le Réseau
d’Action BDS qui, par la voix d’Iris Madline affirme:
qu’«Il n’y a pas eu de ralliement spécifique pour destituer
Noah Lew» et que «ça n’était pas une action planifiée».

29 octobre
Le Conseil des Directeurs de l’AÉUM annonce la création
d’un «Comité spécial sur l’antisémitisme» afin de «créer
un plan d’action [...] pour combattre l’antisémitisme sur le
campus et faire en sorte que les étudiant·e·s s’identifiant
comme juif·ve·s se sentent plus à l’aise, spécifiquement au
sein de l’AÉUM».
Texte écrit par Sébastien Oudin-Filipecki
et Lisa Marrache
Infographie réalisée par Grégoire Collet
Illustration de Capucine Lorber
Crédit photos: Chambre des communes

le délit · mardi 7 novembre 2017 · delitfrancais.com

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                    <text>Courte histoire et introduction au militantisme mcgillois.
THÉOPHILE VAREILLE

Le Délit

e militantisme mcgillois a derrière lui une longue histoire de
coups d’éclat et de mobilisations, qui
se poursuit jusqu’à ce jour. Débutons
en novembre 1968: l’Association
mcgilloise des Sciences Politiques,
réclamant une plus grande participation des élèves à l’élaborations
des curricula, se met en grève et
occupe le bâtiment Leacock pendant
plusieurs jours, nuits comprises,
et obtient gain de cause après deux
semaines d’interruption des cours.
Longue tradition du sit-in

forte d’un large soutien étudiant et
professoral, elle milite, sans succès
jusqu’à présent, pour le dévinstissement des énergies fossiles à McGill.
Depuis le refus de l’administration
de désinvestir, essuyé en mars dernier par Divest McGill après deux
ans de lobbying et de travail de
recherche, le mouvement est en difﬁculté , cependant il pourrait revenir
sur le devant de la scène alors que
l’Université Laval est devenue, en
février dernier, la première université canadienne à désinvestir des
énergies fossiles.

Aujourd’hui perdurent de
nombreux groupes et associations
militant·e·s ou politiques à McGill,
dont nous ne pourrons faire ici
qu’une brève revue.

Justice sociale
GRIP-McGill (QPIRG-McGill
en anglais, ndlr) est un groupe
étudiant fondé en 1980, ne dépendant pas de l’AÉUM mais recevant
directement une redevance étudiante pour mener ses actions.
L’association, disposant de locaux
en haut de la rue University, coordonne des travaux de recherche, des
ateliers, des conférences et autres
évènements pro-justice sociale.
GRIP-McGill organise même sa propre version de frosh, Rad frosh.
Midnight Kitchen dépend aussi
d’une redevance étudiante, pour préparer chaque jour de la semaine des
dizaines de repas végétaliens gratuits, au troisième étage du bâtiment
Shatner. L’association, reposant
sur le travail de nombreux volontaires, organise aussi des services
de nourriture hors-les-murs, ainsi
que divers évènements pro-justice
sociale et alimentaire. Ces thématiques sont chères aussi à l’association
The Yellow Door, ou La Porte Jaune,
aujourd’hui indépendante de McGill,
mais située au cœur du McGill
Ghetto. La Porte Jaune mène plusieurs programmes sociaux et artistiques dédiés à l’inclusion sociale.
De son côté, ECOLE est à la
durabilité environnementale ce
qu’est le GRIP à la justice sociale:
une plaque tournante communautaire pour étudiant·e·s et professeur·e·s,
au rôle tant éducatif que militant.
ECOLE dépend aussi d’une redevance étudiante.
SEDE McGill, ou le Bureau pour
l’équité sociale et la diversité travaille
aussi sur des problématiques de justice sociale, organisant entre autres
le Mois de l’histoire des noir·e·s
(Black History Month en anglais,
ndlr) et la semaine «Indigénéité et
solidarité» mcgilloise. La Maison
des premières nations (First Peoples’
House en anglais, ndlr), sur la rue
Peel, accueille les étudiant·e·s
autochtones mcgillois·e·s et promeut leur culture sur les campus.
L’Indigenous Student Alliance y
est logée et contribue à son action.
À noter qu’un Bureau aux a aires
autochtones existe aussi au sein de
l’AÉUM.

Divest McGill
L’association mcgilloise la plus
en vue ces trois dernières années,

Palestine et Israël
McGill BDS Action Network:
cette association s’était faite

D’autres coups d’éclats similaires ont, ces dernières années,
rythmé le quotidien politique mcgillois. Le 10 novembre 2011, ce sont
14 étudiant·e·s qui s’installent dans
le bureau de la principale, Heather
Munroe-Blum, en protestation à la
hausse des coûts de scolarité prévue par le gouvernement Charest.
Un rassemblement d’environ 200
personnes se forme alors au pied
du bâtiment James. Le Service de
police de la Ville de Montréal se rend
sur les lieux, et après plusieurs altercations, la foule est chargée par des
douzaines de policiers anti-émeute,
à coups de bâtons et de gaz lacrymogène. Le Printemps érable éclatera
trois mois plus tard, début février.
C’est aussi en début février,
le 7 du mois, que des étudiant·e·s
occupèrent à nouveau le bâtiment
James, cette fois-ci pour protester
contre l’invalidation des referenda
d’existence de CKUT, la radio étudiante mcgilloise, et du Groupe de
recherche à intérêt public (GRIP) de
McGill, une association étudiante
pro-justice sociale et environnementale, toutes deux ﬁnancées par une
redevance étudiante. Ces referenda,
remportés par les deux associations,
proposaient aussi de mettre ﬁn au
système des «opt-outs», qui permet
aux élèves de retirer leur redevance à
l’association, raison pour laquelle ils
furent invalidés par l’administration.
L’occupation dura cinq jours, malgré la coupure de courant, et cliva
fortement la population mcgilloise,
surtout par rapport aux méthodes
des manifestants, qui par ailleurs
n’obtinrent pas gain de cause, le
système des opt-outs étant encore en
place aujourd’hui.
Ne voilà que quelques épisodes
parmi tant d’autres, illustrant le dynamisme du militantisme mcgillois,
sa capacité à faire réagir, à défaut
parfois de faire bouger les choses.
De nombreuses associations

le délit · mardi 5 septembre 2017 · delitfrancais.com

entendre à l’hiver 2016, lorsqu’une
motion concernant BDS est arrivée
à l’assemblée générale, provoquant
un débat très suivi sur le campus.
D’autres groupes mcgillois, comme
Independent Jewish Voices ou
Solidarity for Palestinian Human
Rights McGill, se déclarent aussi
pro-Palestine. Ce qui n’est pas le cas
de Hillel McGill, branche mcgilloise
d’une association pro-Israël.

Dates clés du militantisme à McGill

- avril 2017: McGill et SÉOUM

Socialisme et anti-austérité
McGill Against Austerity:
toute jeune association, elle a
été crée en septembre 2015 pour
sensibiliser les étudiant·e·s aux
politiques d’austérité des gouvernements québécois et canadiens,
et leurs conséquences sur les coûts
de scolarité. L’association dépend
du bureau aux A aires externes de
l’Association des étudiant·e·s en
premier cycle de l’Université McGill
(AÉUM, ou SSMU en anlais, ndlr).
Socialist Fightback, ou la Riposte
socialiste est une association de
plus en plus en vue à McGill, où
elle est présente depuis 2015. Elle
organise de très nombreux évènements, notamment des conférences
sur les enseignements marxistes
d’hier et d’aujourd’hui, à McGill et
Concordia, car les deux associations sont jumelles, et rattachées
au réseau canadien de Fightback.
La Riposte se joint aussi souvent
aux manifestations dans ou hors
McGill, par exemple lors de la
grève du Syndicat des employé·e·s
occasionnel·le·s de l’Université
McGill (SEOUM ou AMUSE en
anglais, ndlr) l’année passée.
Partis politiques
Sont représentés à McGill la
plupart des grands partis politiques,
Nouveau parti démocratique (NPD),
Parti libéral et Parti conservateur.
Le Parti libéral du Québec est, lui ,
le seul parti québécois à avoir une
branche mcgilloise — NPD McGill
étant rattaché à la fois au NPD provincial et fédéral.
Pro-survivant·e·s et consentement
Le chapitre mcgillois de Silence
is Violence, association s’opposant
à la culture du viol et en faveur
de la responsabilisation des insitutions, s’est créé en septembre
passé. Le Community Disclosure
Network (CDN) s’est, lui, monté
de manière informelle au cours de
l’automne 2016, venant en aide aux
survivant·e·s mcgillois·e·s et mettant
à jour les accusations de violence
sexuelle portées à l’encontre de
David Aird, alors membre exécutif
élu de l’AÉUM. Le CDN est encore
aujourd’hui au cœur du débat ayant
lieu sur la culture du viol à McGill.
Enﬁn, Consent McGill est une campagne pro-consentement rattachée
depuis peu au tout nouveau Bureau
d’intervention, de soutien et d’éducation contre la violence sexuelle. x

s’accordent pour offrir un salaire de
13,15$ de l’heure aux floor fellows

- février 2017: deux manifestations
s’opposent à la Y intersection (une
manifestation apolitique pour la
solidarité et une autre anti-Trump)

- janvier 2017: accord entre McGill
et SÉOUM garantissant une augmentation des salaires pour les
employés à temps partiel

- novembre 2016: manifestations

de SÉOUM devant le bâtiment
Leacock pendant que les gens font
la queue pour assister à la vidéoconférence d’Edward Snowden

- octobre 2016: SÉOUM se met en
grève, revendique 15$ de l’heure
et les mêmes avantages que les
employés à temps plein, piquet
de grève sur rue Sherbrooke

- septembre 2015: Divest McGill

organise une semaine d’activité sur
le campus contre les investissements
de McGill dans l’énergie fossile

infographie réalisée par Mahaut Engérant et léandre barôme

L

MILITANTISME

Comment milite-t-on à McGill?

- mars 2015: l’AGLF (étudiant·e·s

en langue et littérature française)
se met en grève contre les mesures
d’austérité du gouvernement
Couillard, l’AÉUM organise une
soirée d’information sur les impacts
négatifs de la réforme, manifestations
organisées par l’ASSÉ (organisation
pour la solidarité syndicale étudiante)

- février 2015: Divest McGill soumet une nouvelle pétition et un
résumé de recherche pour un arrêt
des investissements dans l’industrie
fossile par l’administration McGill

7

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McGill met l’AÉUM sous pression

L’AÉUM a requis la démission d’

suite aux demandes de l’administration.

théophile vareille

Le Délit

L’

Association des étudiants
en premier cycle de l’Université McGill (AÉUM) a
publi uement requis la démission
d’
dans un communiqué publié le vendredi 17 février,
après que l’administration lui en
ait fait la demande.
se
trouve au centre d’une controverse
depuis qu’il a tweeté «frappe un
sioniste aujourd’hui» («punch a
zionist toda ») le lundi 6 février.
est un représentant
élu de l’Association des étudiants
de la Faculté des Arts (AÉFA)
auprès du Conseil législatif de
l’AÉUM. L’AÉFA lui a demandé sa
démission, et son Conseil législatif
votera our destituer ou non
mercredi prochain. Un
tel vote requiert une majorité aux
deux-tiers pour que le «oui», la
destitution, l’emporte.
Prudence initiale
Dans un communiqué
publié samedi 11 février, l’AÉUM
s’était abstenue de demander la
démission d’
. Lundi
dernier, le Conseil de directeurs
de l’AÉUM, dans lequel
siège d’ordinaire, avait
décidé de ne pas destituer ce
dernier bien que désapprouvant
de son propos, et lui avait fait
passer un avertissement formel.
Les excuses de
pour
son tweet auraient convaincu le
Conseil des directeurs de prendre cette décision.

mahaut engÉrant
Mercredi 15, l’administration,
qui jusque là avait publié de prudents communiqués condamnant
mais ne prenant pas parti
pour ou contre la destitution, a
rencontré certains membres
exécutifs de l’AÉUM pour leur
faire comprendre qu’ils n’avaient
d’autres choix que demander
celle-ci. L’administration avait
par ailleurs entrepris une procédure disciplinaire à l’encontre
de
en vertu du code de
conduite étudiant.
Pression de l’administration
Selon l’administration,
l’AÉUM transgresserait sa pro-

pre constitution en n’appelant
pas à la démission de
.
Cette constitution contient des
prévisions contre toute discrimination de la part de l’AÉUM, note
l’administration. Que l’AÉUM la
transgresse autoriserait McGill à
retenir les fonds collectés auprès
des étudiants qu’elle remet chaque trimestre à l’AÉUM, selon le
protocole d’accord entre l’Université et l’association étudiante.
L’administration aurait fait part
aux membres exécutifs de son opinion, encourageant explicitement
l’AÉUM à demander la démission
de
L’administration a justiﬁé cette ingérence de la manière
suivante: «Bien que nous ne recom-

mandions normalement pas de
mesures pratiques à l’AÉUM, cette
situation est exceptionnelle. Avec
toute incitation à la violence, il est
de notre devoir d’intervenir.»
Sous couverture d’anonymat,
une source directe a conﬁrmé que
l’administration accusait l’association d’être coupable d’une bavure
vis-à-vis de la clause de Leadership
de la constitution. Cette décision
entre en conﬂit avec le vote du
Conseil des directeurs, présenté
plus haut. Selon la source, ces derniers ne seraient pas tout-à-fait
au courant du fonctionnement de
l’AÉUM, notamment du fait que le
Comité exécutif n’a pas le pouvoir
de retirer
de ses fonctions.

L’AÉUM a ainsi fini par
suivre la recommandation de
l’administration cet après-midi.
Une manifestation spontanée et
en soutien d’
a par ailleurs
eu lieu à la mi-journée devant
le bâtiment de l’administration. Scandés par une trentaine
d’étudiants, les chants «Impeach
everyday, impeach Fortier», ou
d’autres prenant la défense de
n’auront suffi à faire
reculer l’administration.
L’appel à la démission de
publié par l’AÉUM
a notamment été salué par
Conservative McGill, la
branche mcgilloise du Parti
Conservateur, et Hillel McGill,
un groupe qui revendique
«représenter les besoins de la
diverse population juive sur le
campus».
Interrogé par le Délit,
affirme que «ce niveau
d’ingérence dans les affaires étudiantes par la rectrice et l’administration est absolument sans
précédent». Pour lui en effet,
Fortier se «plie à la pression politique de la part des donateurs
et donatrices».
Même déception face à la
réaction de l’AÉUM: «je trouve
regrettable que l’exécutif de
l’AÉUM se soit plié a la pression
de la rectrice en publiant une déclaration contraire à celle émise
par le conseil d’administration
la veille». Malgré cette position,
attend la «décision
intentionnelle» et affirme qu’il
«entend […] respecter le résultat
de ces procédures». x

campus

Résolution prochaine?
L’AÉFA votera ce mercredi pour destituer, ou non,
théophile vareille

Le Délit

«A

aire
» ou
«
gate», voilà
comment se retrouve
qualiﬁée l’actualité entourant
et son tweet controversé depuis deux semaines.
Deux semaines de surmédiatisation et de polémique hystérique
n’auront mené à rien, puisqu’il en
revient toujours à l’Association
des étudiants en premier cycle
de la Faculté des Arts (AÉFA de
décider de destituer ou non
.
Une majorité aux deux tiers
L’AÉFA en décidera lors d’un
vote ce mercredi 22 février; chaque association étudiante des 27
départements de la Faculté des

4 actualités

arts aura son bulletin à déposer
dans l’urne. Pour que la motion
de destitution soit approuvée il
faudra que deux tiers des votants
se prononcent en faveur de celle-ci. Il est aussi possible que de
s’abstenir, reviendrait, de fait, à
un vote contre.
L’AÉFA a offert la possibilité aux associations étudiantes départementales de s’en
remettre à leurs corps étudiants
respectifs via un référendum en
ligne de dernière minute. Les
associations départementales
de Sciences politiques ou de
Mathématiques ont par exemple
décidé de se défaire d’une décision sensible au profit de leurs
étudiant·e·s.
qui avait
affirmé par écrit au Délit dès le
12 février dernier qu’il entendait
«respecter le résultat de ces pro-

cédures», telles qu’enclenchées
par l’AÉFA et l’Association des
étudiants en première année de
l’Université McGill (AÉUM).
Le Conseil des directeurs
de l’AÉUM ayant décidé de le
censurer et le réprimander lutôt que le démettre,
se
pliera à la décision prochaine de
l’AÉFA.
Un vote hypersensible
Au vu de sa récente intervention (voir plus haut), il
reste à voir si l’administration
mcgilloise respectera la décision
de l’AÉFA si celle-ci ne destitue
pas
L’administration
n’ayant pas hésité à faire pression sur l’AÉUM, voilà un nouveau problème que le Conseil
législatif de l’AÉFA et ses membres votants seront peut-être

amenés à prendre en considération.
Pour
qui disait
au Délit «ne pas se [sentir] en

faite de cette actualité, dont
l’on trouve mention dans le
Jerusalem Post par exemple.
Un député libéral a aussi der-

«Je ne me sens pas en sécurité»
sécurité» voilà une semaine,
l’issue du scrutin n’altérera que
peu sa réalité quotidienne, entre
menaces et procès sur la place
publique. L’administration ayant
offert à
«accomodements académiques et l’accès aux
services de santé mentale», elle
n’a par contre «pas offert d’assurer [sa] sécurité». Contactée par
Le Délit, l’administration n’a pas
voulu émettre de commentaire
quant à ce su et.
et son tweet
continuent d’accaparer l’attention malgré eux. Une couverture
médiatique internationale est

nièrement décidé d’y apporter
son commentaire, tel que rapporté par Radio Canada, Anthony
Housefather, élu de la circonscription de Mont-Royal et présidant le Comité permanent de la
justice et des droits de la personne de la Chambre des Communes.
Ce dernier a déclaré, après un
évènement sur le campus, que
était «le symbole d’un
problème bien plus large ici à
McGill» ajoutant que lui et plusieurs députés voudraient bien
aider les étudiants mcgillois à
élire «un différent groupe de personnes l’année prochaine».x

le délit · mardi 21 février 2017 · delitfrancais.com

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McGill met l’AÉUM sous pression

L’AÉUM a requis la démission d’

suite aux demandes de l’administration.

théophile vareille

Le Délit

L’

Association des étudiants
en premier cycle de l’Université McGill (AÉUM) a
publi uement requis la démission
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après que l’administration lui en
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depuis qu’il a tweeté «frappe un
sioniste aujourd’hui» («punch a
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est un représentant
élu de l’Association des étudiants
de la Faculté des Arts (AÉFA)
auprès du Conseil législatif de
l’AÉUM. L’AÉFA lui a demandé sa
démission, et son Conseil législatif
votera our destituer ou non
mercredi prochain. Un
tel vote requiert une majorité aux
deux-tiers pour que le «oui», la
destitution, l’emporte.
Prudence initiale
Dans un communiqué
publié samedi 11 février, l’AÉUM
s’était abstenue de demander la
démission d’
. Lundi
dernier, le Conseil de directeurs
de l’AÉUM, dans lequel
siège d’ordinaire, avait
décidé de ne pas destituer ce
dernier bien que désapprouvant
de son propos, et lui avait fait
passer un avertissement formel.
Les excuses de
pour
son tweet auraient convaincu le
Conseil des directeurs de prendre cette décision.

mahaut engÉrant
Mercredi 15, l’administration,
qui jusque là avait publié de prudents communiqués condamnant
mais ne prenant pas parti
pour ou contre la destitution, a
rencontré certains membres
exécutifs de l’AÉUM pour leur
faire comprendre qu’ils n’avaient
d’autres choix que demander
celle-ci. L’administration avait
par ailleurs entrepris une procédure disciplinaire à l’encontre
de
en vertu du code de
conduite étudiant.
Pression de l’administration
Selon l’administration,
l’AÉUM transgresserait sa pro-

pre constitution en n’appelant
pas à la démission de
.
Cette constitution contient des
prévisions contre toute discrimination de la part de l’AÉUM, note
l’administration. Que l’AÉUM la
transgresse autoriserait McGill à
retenir les fonds collectés auprès
des étudiants qu’elle remet chaque trimestre à l’AÉUM, selon le
protocole d’accord entre l’Université et l’association étudiante.
L’administration aurait fait part
aux membres exécutifs de son opinion, encourageant explicitement
l’AÉUM à demander la démission
de
L’administration a justiﬁé cette ingérence de la manière
suivante: «Bien que nous ne recom-

mandions normalement pas de
mesures pratiques à l’AÉUM, cette
situation est exceptionnelle. Avec
toute incitation à la violence, il est
de notre devoir d’intervenir.»
Sous couverture d’anonymat,
une source directe a conﬁrmé que
l’administration accusait l’association d’être coupable d’une bavure
vis-à-vis de la clause de Leadership
de la constitution. Cette décision
entre en conﬂit avec le vote du
Conseil des directeurs, présenté
plus haut. Selon la source, ces derniers ne seraient pas tout-à-fait
au courant du fonctionnement de
l’AÉUM, notamment du fait que le
Comité exécutif n’a pas le pouvoir
de retirer
de ses fonctions.

L’AÉUM a ainsi fini par
suivre la recommandation de
l’administration cet après-midi.
Une manifestation spontanée et
en soutien d’
a par ailleurs
eu lieu à la mi-journée devant
le bâtiment de l’administration. Scandés par une trentaine
d’étudiants, les chants «Impeach
everyday, impeach Fortier», ou
d’autres prenant la défense de
n’auront suffi à faire
reculer l’administration.
L’appel à la démission de
publié par l’AÉUM
a notamment été salué par
Conservative McGill, la
branche mcgilloise du Parti
Conservateur, et Hillel McGill,
un groupe qui revendique
«représenter les besoins de la
diverse population juive sur le
campus».
Interrogé par le Délit,
affirme que «ce niveau
d’ingérence dans les affaires étudiantes par la rectrice et l’administration est absolument sans
précédent». Pour lui en effet,
Fortier se «plie à la pression politique de la part des donateurs
et donatrices».
Même déception face à la
réaction de l’AÉUM: «je trouve
regrettable que l’exécutif de
l’AÉUM se soit plié a la pression
de la rectrice en publiant une déclaration contraire à celle émise
par le conseil d’administration
la veille». Malgré cette position,
attend la «décision
intentionnelle» et affirme qu’il
«entend […] respecter le résultat
de ces procédures». x

campus

Résolution prochaine?
L’AÉFA votera ce mercredi pour destituer, ou non,
théophile vareille

Le Délit

«A

aire
» ou
«
gate», voilà
comment se retrouve
qualiﬁée l’actualité entourant
et son tweet controversé depuis deux semaines.
Deux semaines de surmédiatisation et de polémique hystérique
n’auront mené à rien, puisqu’il en
revient toujours à l’Association
des étudiants en premier cycle
de la Faculté des Arts (AÉFA de
décider de destituer ou non
.
Une majorité aux deux tiers
L’AÉFA en décidera lors d’un
vote ce mercredi 22 février; chaque association étudiante des 27
départements de la Faculté des

4 actualités

arts aura son bulletin à déposer
dans l’urne. Pour que la motion
de destitution soit approuvée il
faudra que deux tiers des votants
se prononcent en faveur de celle-ci. Il est aussi possible que de
s’abstenir, reviendrait, de fait, à
un vote contre.
L’AÉFA a offert la possibilité aux associations étudiantes départementales de s’en
remettre à leurs corps étudiants
respectifs via un référendum en
ligne de dernière minute. Les
associations départementales
de Sciences politiques ou de
Mathématiques ont par exemple
décidé de se défaire d’une décision sensible au profit de leurs
étudiant·e·s.
qui avait
affirmé par écrit au Délit dès le
12 février dernier qu’il entendait
«respecter le résultat de ces pro-

cédures», telles qu’enclenchées
par l’AÉFA et l’Association des
étudiants en première année de
l’Université McGill (AÉUM).
Le Conseil des directeurs
de l’AÉUM ayant décidé de le
censurer et le réprimander lutôt que le démettre,
se
pliera à la décision prochaine de
l’AÉFA.
Un vote hypersensible
Au vu de sa récente intervention (voir plus haut), il
reste à voir si l’administration
mcgilloise respectera la décision
de l’AÉFA si celle-ci ne destitue
pas
L’administration
n’ayant pas hésité à faire pression sur l’AÉUM, voilà un nouveau problème que le Conseil
législatif de l’AÉFA et ses membres votants seront peut-être

amenés à prendre en considération.
Pour
qui disait
au Délit «ne pas se [sentir] en

faite de cette actualité, dont
l’on trouve mention dans le
Jerusalem Post par exemple.
Un député libéral a aussi der-

«Je ne me sens pas en sécurité»
sécurité» voilà une semaine,
l’issue du scrutin n’altérera que
peu sa réalité quotidienne, entre
menaces et procès sur la place
publique. L’administration ayant
offert à
«accomodements académiques et l’accès aux
services de santé mentale», elle
n’a par contre «pas offert d’assurer [sa] sécurité». Contactée par
Le Délit, l’administration n’a pas
voulu émettre de commentaire
quant à ce su et.
et son tweet
continuent d’accaparer l’attention malgré eux. Une couverture
médiatique internationale est

nièrement décidé d’y apporter
son commentaire, tel que rapporté par Radio Canada, Anthony
Housefather, élu de la circonscription de Mont-Royal et présidant le Comité permanent de la
justice et des droits de la personne de la Chambre des Communes.
Ce dernier a déclaré, après un
évènement sur le campus, que
était «le symbole d’un
problème bien plus large ici à
McGill» ajoutant que lui et plusieurs députés voudraient bien
aider les étudiants mcgillois à
élire «un différent groupe de personnes l’année prochaine».x

le délit · mardi 21 février 2017 · delitfrancais.com

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                    <text>Volume 106 Numéro 15

Éditorial

Le seul journal francophone
de l’Université McGill

rec@delitfrancais.com

RÉDACTION
3480
Montréal (Québec) H3A 1X9
Téléphone : +1 514 398-6784
Rédactrice en chef
rec@delitfrancais.com
Ikram Mecheri

L’«a aire

Actualités
actualites@delitfrancais.com
Antoine Jourdan
Sébastien Oudin-Filipecki
Théophile Vareille

Il faut mettre ﬁn à l’hystérie collective et renouer avec le
dialogue.
L’équipe de rédaction

L

e 6 février dernier, un étudiant mcgillois
publie sur son compte Twitter privé
«punch a zionist today» («frappe un sioniste
aujourd’hui», ndlr). L’étudiant étant un représentant
de la Faculté des arts auprès du Conseil législatif de
l’Association des étudiants en premier cycle de l’Université McGill (AÉUM), les voix se sont alors élevées
pour dénoncer son propos comme une incitation à la
violence, puis pour exiger sa démission.
Au cours de la même semaine, une remarque raciste envers l’une des représentantes de l’AÉFA, a mené à
l’annulation de l’hebdomadaire Bar des Arts à McGill.
La semaine précédente, deux groupes de manifestants,
l’un pour la solidarité internationale, l’autre anti-fasciste et anti-Trump, s’étaient confrontés au croisement
Y de McGill. Sur les réseaux sociaux, les messages haineux et les discours d’intolérance e uvent au sein de la
communauté mcgilloise.
L’équipe du Délit condamne fermement toute
forme de discours haineux ou incitant à la violence.
L’appel au calme e ectué par la rectrice, Suzanne
Fortier, un peu plus tôt au cours de la semaine témoigne du climat malsain qui s’y est installé dernièrement.
Depuis,
a présenté ses excuses.
Cependant, cela n’a pas semblé su r car les dénonciations se sont alors transformées en déluge de haine
sur
qui a rme recevoir des menaces en grand
nombre. Plusieurs médias nationaux et internationaux
ont repris cette nouvelle, contribuant à ampliﬁer un
côté de la médaille, sans aucune considération pour
l’autre, transformant cet incident en hystérie collective
dont l’issue est encore incertaine.
Au cours de la ﬁn de semaine, l’administration de
McGill a alors demandé la démission de l’étudiant de
l’AÉUM. L’intervention de l’Université aurait-elle été
motivée par des inquiétudes quant à sa réputation et
son image publique? Cette position est di cile à justiﬁer car si McGill tenait à sa réputation, ne traiterait-elle pas mieux les travailleurs temporaires sur le campus

ou ne s’e orcerait-elle pas d’avoir un dialogue social
apaisé avec les di érents syndicats mcgillois? N’aurat-elle pas déjà désinvesti des énergies fossiles? Ou du
moins essayé de chercher un compromis, une discussion ouverte, avec les centaines de professeur·e·s et
étudiant·e·s mcgillois·e·s s’étant engagé·e·s pour cette
cause?

Culture
articlesculture@delitfrancais.com
Chloé Mour
Dior Sow
Société
societe@delitfrancais.com
Hannah Ra n
Innovations
innovations@delitfrancais.com
Lou Raisonnier
Coordonnateur de la production
production@delitfrancais.com
Baptiste Rinner
Coordonnateurs visuel
visuel@delitfrancais.com
Mahaut Engérant
Vittorio Pessin

Face à cette dichotomie, nous regrettons l’attitude de l’administration mcgilloise qui a commis un
désaveu envers les élus et institutions étudiant·e·s.
Alors que les instances étudiantes ont enclenché leur
processus disciplinaire — et qui sont encore en cours
— l’administration de McGill a fait ﬁ de leur indépendance en exigeant la démission de
L’équipe
du Délit estime que l’administration aurait dû attendre les aboutissements des procédures enclenchées
par l’AÉUM et par l’Association des étudiants en
premier cycle de la Faculté des Arts (AÉFA) avant de
prendre position.

Multimédias
multimedias@delitfrancais.com
Arno Pedram

Ce précédent dangereux change la nature de la
relation entre les étudiants et leur administration, car
McGill a démontré qu’elle n’avait pas conﬁance en les
instances politiques étudiantes.

Événements
evenements@delitfrancais.com
Lara Benattar

En tant qu’étudiants, nous estimons que le climat
d’antagonisme et de violence qui règne au sein de la
communauté est nocif et met à mal le bien-être et la
santé mentale des étudiants. La succession rapide de
controverses de ce type, qui ont longtemps été des cas
isolés, ,devient alarmante. Le dialogue et l’empathie
n’ont jamais été aussi nécessaires que maintenant.
En tant que journal étudiant, nous nous e orçons de
donner une voix aux étudiants en exposant les opinions et les visions issues de tout le spectre politique.
Cependant, face au torrent de haine que certains de
nos collègues des médias étudiants reçoivent, nous
réalisons que cette liberté d’expression n’est plus
assez.
Collectivement, nous devons donc prendre du
recul, s’arrêter un instant et réﬂéchir pour pouvoir
enﬁn entamer un processus de réconciliation qui est
tant nécessaire. x

Coordonnatrices de la correction
correction@delitfrancais.com
Nouédyn Baspin
Sara Fossat
Webmestre
web@delitfrancais.com
Mathieu Ménard
Coordonnatrice réseaux sociaux
reso@delitfrancais.com
Louise Kronenberger

Contributeurs
Ronny Al-Nosir, Chloé Anastasiadis, Léandre
Barôme, Yves Boju, Philippe Chassé, Hortense
Chauvin, Luce Engérant, Margot Hutton, Francis
Loranger, Capucine Lorber, Monica Morales,
Auguste Rochambeau, Thaïs Romain, Simon TardifLoiselle
Couverture
Mathilde Chaize, Mahaut Engérant &amp; Vittorio
Pessin

BUREAU PUBLICITAIRE
3480
Montréal (Québec) H3A 0E7
Téléphone : +1 514 398-6790
ads@dailypublications.org
Publicité et direction générale
Boris Shedov
Représentante en ventes
Letty Matteo
Photocomposition
Mathieu Ménard &amp; Geneviève Robert
The McGill Daily
coordinating@mcgilldaily.com
Sonia Ionescu
Conseil d’administration de la Société des Publications
du Daily
Zapaer Alip, Niyousha Bastani, Baptiste Rinner, Marc
Cataford, Julia Denis, Sonia Ionescu, Ikram Mecheri, Igor
Sadikov, Boris Shedov, Alice Shen, Tamim Sujat
L’usage du masculin dans les pages du Délit vise à alléger le texte et ne se
veut nullement discriminatoire.
Les opinions de nos contributeurs ne reflètent pas nécessairement celles de
l’équipe de la rédaction.

2 Éditorial

des publications du Daily (SPD). Il encourage la reproduction de ses
articles originaux à condition d’en mentionner la source (sauf dans le cas
d’articles et d’illustrations dont les droits avant été auparavant réservés,
incluant les articles de la CUP). L’équipe du Délit n’endosse pas nécessairement les produits dont la publicité paraît dans ce journal.Imprimé
sur du papier recyclé format tabloïde par Imprimeries Transcontinental
Transmag, Anjou (Québec).

le délit · mardi 21 février 2017 · delitfrancais.com

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Une solution paciﬁque

Une conférence sur les droits des Palestiniens.
Hannah Raffin

L

e mercredi 28 octobre,
l’Association des étudiants
de l’université McGill
en solidarité pour les droits des
Palestiniens (McGill Students in
Solidarity for Palestinian Human
Rights) a tenu une conférence
pour sensibiliser les étudiants à la
question palestinienne. Elle a pour
objectif de montrer comment nous
pouvons agir, à notre échelle, sur
la situation. Selon l’association,
l’État d’Israël instaure — en désaccord avec la législation internationale des Nations Unies — un apartheid vis-à-vis de la population
palestinienne.
L’association précise aussi
que la présence des autorités israéliennes sur le territoire palestinien ne serait pas une occupation
— légale, selon la loi internationale, à condition d’être temporaire
—, mais la mise en place d’une
politique colonialiste. En e et
celle-ci s’inscrit sur le long terme
et s’accompagne de l’installation
de la population israélienne sur le
territoire occupé.
La situation est particulièrement dénoncée à Gaza. Occupée
depuis 1967, la bande de Gaza
oppose la résistance la plus impor-

Israël. Les multinationales Veolia
et Alstom sont aussi montrées
du doigt: elles participent à la
construction de voies ferrées liant
des colonies israéliennes installées illégalement en territoire
palestinien. Pour cela, elles sont
en partie responsables de la destruction de villages palestiniens.

tante à Israël. Mais la population
civile palestinienne locale subit
en premier cette résistance. Le
taux de chômage y est de 43%, plus
de 70% pour les jeunes. Le blocus imposé par Israël et l’Égypte
depuis 8 ans sur ce territoire
entrave l’activité économique. À
cela s’ajoute le fait que la plupart
des bâtiments détruits lors des
conﬂits israélo-palestiniens n’ont
jamais été reconstruits.

Et McGill dans tout ça?

Des accords asymétriques
Selon l’association, les
accords successifs d’Oslo et de
Camp David II ont apporté plus
de points négatifs que positifs
aux Palestiniens. Par exemple,
si les accords d’Oslo débouchent
sur la création d’une autorité
palestinienne, celle-ci n’exerce un
contrôle total que sur 3% de son
territoire, alors qu’entre 72 et 74%
du reste de la zone occupée est
toujours sous autorité israélienne.
C’est la société civile palestinienne qui a amorcé ce mouvement en 2005: elle fait un appel au
boycott, au désinvestissement et
aux sanctions (BDS) comme outil
de pression contre Israël. Ce mouvement a pour but d’inciter Israël
à respecter la législation interna-

Trick or Eat

tionale. Les trois principaux objectifs sont d’arrêter l’occupation de
la bande de Gaza et de la Jordanie,
de reconnaître les droits fondamentaux des citoyens palestiniens,
et enﬁn de permettre le retour des
réfugiés palestiniens dans leurs
propriétés et leurs terres (comme
le stipule la Résolution 194 des
Nations Unies).
Selon l’association, le respect
des droits fondamentaux est l’uni-

que objectif du mouvement BDS,
qui n’a d’a nités avec aucun parti
politique.
Les entreprises visées par le
boycott sont nombreuses. Soda
Stream, compagnie israélienne
qui commercialise des machines
pour gazéiﬁer des boissons, e ectue sa production en violation du
droit international. En e et, ses
industries se trouvent sur des
terres occupées illégalement par

Au niveau mondial, des universités comme l’École des Études
orientales et africaines (ou School
of Oriental and African Studies.
SOAS) de Londres, ou encore
l’Université de Johannesburg
se sont engagées auprès de BDS.
Cependant, une motion débattue
l’année dernière lors de l’assemblée générale d’automne de
l’AÉUM, pour décider de l’engagement des Mcgillois auprès de
ce mouvement, avait débouché
sur une impasse, la motion étant
«reportée à jamais», par peur
de polariser les étudiants. Cette
question continue de préoccuper
les étudiants, notament du fait que
McGill possède, entre autres, des
investissements chez Remax, un
réseau d’agence immobilière qui
vend des propriétés dans des colonies israéliennes illégales. x

Un projet pour pallier l’insécurité alimentaire chez les étudiants.
Au total, plus de 62 denrées
ont été accumulées au cours de
l’évènement Trick or Eat. MFSP
remettra ces dons à l’organisme
La Porte Jaune (The Yellow Door)
qui va se charger de distribuer ces
denrées de façon tout à fait anonyme aux étudiants. L’initiative
fait partie du mouvement mondial
Meal Exchange qui s’est tenu à
travers une centaine d’établissements universitaires situés principalement au Canada, aux ÉtatsUnis et en Australie.

Ikram Mecheri

Le Délit

L’

équipe de McGill Food
Systems Project (MFSP)
aura traversé les innombrables intempéries du climat
entre les 28 et 30 octobre derniers
aﬁn de mener à bien l’évènement
Trick or Eat. Le concept est simple: les étudiants et le personnel
étaient invités à troquer leurs
denrées non périssables pour des
friandises. Au passage, la joyeuse
équipe de MFSP en proﬁtait
pour sensibiliser la population
mcgilloise à l’enjeu de l’insécurité
alimentaire, phénomène en rapide
croissance auprès des étudiants
selon les organisateurs.

Des données manquantes

Une nouvelle équipe
Pour l’occasion, Le Délit a
rencontré May Hobeika, étudiante
en économie et en environnement
et coordonnatrice aux a aires
externes de MFSP. C’est avec
passion et enthousiasme qu’elle
nous fait découvrir les activités
de cette association ainsi que les
enjeux alimentaires au cœur de
leurs préoccupations. Hobeika
est revenue sur l’histoire un peu
chaotique de ce club étudiant qui

s’est dissous à de maintes reprises
ces dernières années. Cependant,
cette année, conﬁrme-t-elle,
MFSP revient avec force avec une
équipe très motivée aﬁn «de poser
des actions concrètes telles que la
mise en place des évènements pour
sensibiliser les étudiants de l’université aux enjeux alimentaires.»
La jeune étudiante nous explique
aussi que la mission de MFSP a

le délit · mardi 3 novembre 2015 · delitfrancais.com

grandement évolué ces dernières
années. Initialement, l’objectif
était d’o rir du soutien aux étudiants e ectuant des Projets de
Recherche Appliquée (Applied
Student Research Projects, ndlr) qui
touchent l’alimentation et l’insécurité alimentaire. Désormais, ils
souhaitent concentrer leurs e orts
sur la sensibilisation des membres
du campus sur ces enjeux.

L’insécurité alimentaire qui
touche les étudiants n’est pas un
sujet très médiatisé au Québec,
car il existe sur la place publique
une certaine vision trompeuse
des étudiants qui sont souvent
perçus comme des enfants gâtés.
La fameuse bourde de Richard
Martineau sur les résaux sociaux,
lors de la grève étudiante, qui
n’en revenait pas de voir des
étudiants boire de la sangria
et téléphoner sur une terrasse
d’Outremont, témoigne de cette
vision peu avantageuse que certains membres de la société ont
des étudiants. Résultat: il existe
très peu d’organismes qui s’atta-

quent au problème de l’insécurité
alimentaire auprès d’eux.
Hobeika a rme que selon les
données de Statistique Canada,
sur lesquelles MFSP se base, l’insécurité alimentaire toucherait
plus de 4 millions de Canadiens
et les étudiants constituent le
groupe d’âge où la croissance de
ce ﬂéau est la plus élevée, ce qui
conﬁrme l’ampleur de ce phénomène. Selon elle, le peu de choix
et les prix exorbitants des cafétérias de l’Université constituent
des problématiques majeures. De
plus, avance l’étudiante, il n’existe aucune statistique ou travail
de recherche sur la situation des
étudiants de McGill. Sans statistiques ni données o cielles, il
devient alors di cile de mesurer
l’ampleur du ﬂéau au sein de
l’Université. Toutefois, MFSP
– sous la houlette de la coordinatrice Anna Cécilia Portello – est
en train de réaliser une recherche
étudiante sur le sujet.
En somme, pour Hobeika et
le reste de la courageuse équipe
de MFSP, l’Halloween n’est pas
seulement une occasion de faire
la fête et se gaver de friandises,
mais aussi le moment idéal pour
venir en aide à ceux qui en ont
besoin. x

actualités

5

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